En la reunión llevada a cabo en instalaciones municipales, el ejecutivo  expuso la propuesta de aumento salarial.

La misma fue recibida con agrado por los sindicatos y se compone de la siguiente manera: 45 % de incremento salarial a julio, de manera escalonada, 15 % que ya se otorgó en enero, 15 % abril y 15 % en julio, de esta manera el incremento para los empleados municipales se concretará 3 meses antes que el dispuesto para la administración pública provincial.

Por otra parte, la propuesta del Municipio prevé una cláusula gatillo a discutirse en octubre y que estará vinculada a la inflación.

De este modo, y tal como ocurriera el año pasado, la propuesta para los empleados municipales supera la realizada por el gobierno provincial.